RSS

За 2015 год в Центр занятости населения САО в поисках работы обратились почти 13, 5 тысяч соискателей

20:38 29.10.2015
За содействием в поиске работы в окружную службу занятости обратились 13448 граждан. Из них нашли работу 9294 человека, в т. ч. 1671 приступил к временным работам; 521 безработный направлен службой занятости на профобучение или повышение квалификации; профориентационные услуги и психологическую поддержку получили 6955 человек; в программах социальной адаптации (клубы ищущих работу) приняли участие 694; 179 безработным выданы направления для оформления досрочной пенсии.

цзн - ярмарка вакансий.jpg

В пресс-службе ГКУ ЦЗН САО города Москвы отметили, что за текущий год ситуация на рынке труда Северного округа столицы была стабильной. Вместе с тем по сравнению с аналогичным периодом прошлого года увеличилось количество обращений и тем самым – списочная численность зарегистрированных безработных граждан.
На 1 января текущего года на учете в службе занятости состояли 3603 человека, зарегистрированных в качестве безработных с правом на социальные выплаты (0,52% трудоспособного населения САО). Из них 26,2% рабочие, 69,5% – служащие, 4,3% ранее не работали. Женщины составляют 57,5%; молодежь в возрасте до 29 лет – 16%; лица предпенсионного возраста (за два года до наступления возраста, дающего права выхода на пенсию по старости) – 10,4%; лица, имеющие ограничение трудоспособности по медицинским показаниям – 3,2%; уволенные по собственному желанию – 50,6%; уволенные в связи с ликвидацией либо сокращением штата организации – 22,7%. Высшее профессиональное образование имеют 54%; получают социальные выплаты (пособие по безработице и материальную помощь) 85,3%.
Средняя продолжительность периода безработицы остается на высоком уровне – 5,5 месяца; 54,9% граждан находят работу в срок до четырех месяцев, а 10,4% не могут ее найти больше года.
В текущем году в службу занятости поступили сведения от 314 организаций САО о предполагаемом высвобождении 7013 человек (27% – жители округа). 21 организация подала сведения о предстоящем увольнении 3945 работников. Основные причины массового увольнения – реорганизация, совершенствование производства или организации труда, сокращение финансирования. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года масштабы высвобождения выросли в 2,9 раза.

банк вакансий.jpg

На 1 октября 2015г. в базе данных ГКУ ЦЗН работодателями округа размещена информация о 11578 вакансиях, 61,5% из них предлагают труд по рабочим профессиям. Наиболее востребованы квалифицированные рабочие – 22%, руководители различных уровней – 9% запросов. Средняя заработная плата по вакансиям для рабочих – 23,342 руб., для служащих – 33,029 руб.
Вакансии предоставлены работодателями различных форм собственности, преимущественно негосударственной (72% заявок). Наибольшая потребность в работниках отмечалась в строительстве – 43%, операциях с недвижимостью, аренде – 19,5%; в промышленности – 10%, торговле и общепите – 10%.
В январе-сентябре проведены две окружных и 18 мини-ярмарок вакансий. В них участвовали кадровые службы 130 организаций и предприятий промышленности, транспорта, бытового обслуживания, торговли, строительства, ЖКХ, предложивших 3430 вакансий. Ярмарки посетили 3276 человек, на предприятия округа трудоустроены 344 безработных. К участию в общественных и временных работах привлечен 1671 человек.

Если вы нашли ошибку: выделите текст и нажмите Ctrl+Enter

Сообщение об ошибке

Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
Неверно заполненное поле
*
CAPTCHA Обновить код
Play CAPTCHA Audio

Версия для печати